“新安法”中，企业必须知道的事情

　　如何贯彻落实“新安法”，让企业能够放心安全发展？记者采访了市应急管理局法规科科长谢佳红，让他为企业提出一些意见，一键解锁“新安法”的新要求。

　　1.安全生产是全体人员共同的责任

　　主要负责人是安全生产第一负责人，要建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设。

　　2.加大安全投入力度

　　要加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度，改善安全生产条件，加强安全生产标准化、信息化建设，构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，健全风险防范化解机制，提高安全生产水平，确保安全生产。

　　3.建立安全风险分级管控制度

　　生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。

　　4.从只“管人”到要“管心”

　　生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。

　　5.“安责险”应当买起来了

　　高危行业、领域的生产经营单位未按照国家规定投保安全生产责任保险的，责令限期改正，处五万元以上十万元以下的罚款；逾期未改正的，处十万元以上二十万元以下的罚款。

　　6.不要触“雷”，会重罚的

　　加大处罚力度是新安全生产法的一大特点。“新安法”提出全面重罚不履职的负责人、从业人员和事故单位，按日连续处罚，甚至关闭不安全的生产经营单位。

　　关于重罚的法规描述非常详细，企业应该对照起来看看，时刻提醒自己不要触碰。